در نشست تخصصی انجمن مدیریت منابع انسانی مطرح شد
قائم مقام مدیرعامل و معاون سیستم‌ها و سرمایه‌های انسانی مکو در نشست نوروزی انجمن مدیریت منابع انسانی که با محوریت «جذب و نگهداشت کارکنان» به مناسبت روز ملی منابع انسانی، در تاریخ ۲۶ فروردین‌ماه برگزار شد، تجربه موفق مکو با عنوان «شادکامی و حال خوب سازمانی برای نگهداشت کارکنان» را برای بیش از ۴۰۰ نفر از مدیران منابع انسانی، اساتید دانشگاه، اعضای هیئت‌مدیره انجمن و کارشناسان حوزه سرمایه انسانی در اتاق بازرگانی ایران تشریح کرد.
به گزارش روابط عمومی و توسعه برند مکو، بهنام دهبان با تاکید بر نقش مؤثر فضای کاری مثبت در نگهداشت کارکنان، به تشریح اقدامات شرکت مکو در زمینه‌های فرهنگی، ورزشی و اجتماعی پرداخت که با هدف تقویت حال خوب کارکنان طراحی و اجرا شده‌اند.
از دیگر محورهای مهم این نشست می‌توان به “اهمیت راهبردی نگهداشت کارکنان در شرایط فعلی اقتصادی”، “به اشتراک‌گذاری تجارب موفق شرکت‌های پیشرو در بهبود رضایت شغلی”، “نقش رهبران سازمانی در ایجاد فرهنگ شادکامی”، “ارائه راهکارهایی برای ارتقاء سلامت روان و بهره‌وری نیروی انسانی” و “ایجاد بستری مؤثر برای شبکه‌سازی تخصصی در حوزه منابع انسانی” اشاره کرد.
این نشست، با هدف تقویت تعاملات میان متخصصان منابع انسانی و ترویج رویکردهای نوین در مدیریت سرمایه انسانی برگزار شد و گامی موثر در مسیر بهبود کیفیت زندگی کاری در سازمان‌های ایرانی به شمار می‌رود.
